{"id":106906,"date":"2025-10-31T19:25:10","date_gmt":"2025-10-31T22:25:10","guid":{"rendered":"https:\/\/noticiasbahia360.com.br\/?p=106906"},"modified":"2025-10-31T19:25:10","modified_gmt":"2025-10-31T22:25:10","slug":"antonio-cardoso-aprova-lei-que-torna-obrigatoria-capacitacao-antirracista-para-servidores-publicos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/noticiasbahia360.com.br\/?p=106906","title":{"rendered":"Ant\u00f4nio Cardoso aprova lei que torna obrigat\u00f3ria capacita\u00e7\u00e3o antirracista para servidores p\u00fablicos"},"content":{"rendered":"<div>\n<div>\n<figure><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/noticiasbahia360.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/9aE7Xj3j-Antonio-Cardoso-Edson-Gomes-.webp\" alt=\"Ant\u00f4nio Cardoso\"><figcaption>Foto: Divulga\u00e7\u00e3o<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n<p>Entrou em vigor, na cidade de Ant\u00f4nio Cardoso, neste m\u00eas de outubro, a lei que institui a forma\u00e7\u00e3o continuada obrigat\u00f3ria em letramento racial, combate ao racismo, combate \u00e0 intoler\u00e2ncia religiosa e promo\u00e7\u00e3o da diversidade para servidores p\u00fablicos e gestores municipais.<\/p>\n<p>De iniciativa do Poder Executivo Municipal, a legisla\u00e7\u00e3o foi aprovada pela C\u00e2mara de Vereadores e consolida-se como uma das a\u00e7\u00f5es mais significativas da gest\u00e3o \u201cUm Quilombo para Todos\u201d. A medida determina que todos os servidores efetivos, comissionados e agentes pol\u00edticos participem anualmente de capacita\u00e7\u00f5es com foco na equidade racial, no respeito \u00e0s diferen\u00e7as e na valoriza\u00e7\u00e3o da pluralidade cultural e religiosa.<\/p>\n<p>A forma\u00e7\u00e3o ser\u00e1 coordenada pela Secretaria Especial de Promo\u00e7\u00e3o da Igualdade Racial e de Pol\u00edticas para Povos Tradicionais e Comunidades Quilombolas, em parceria com a Secretaria de Promo\u00e7\u00e3o da Igualdade Racial do Estado da Bahia (Sepromi-BA), institui\u00e7\u00f5es de ensino e pesquisa, organiza\u00e7\u00f5es da sociedade civil, especialistas em rela\u00e7\u00f5es \u00e9tnico-raciais e diversidade religiosa, al\u00e9m de outras secretarias e \u00f3rg\u00e3os municipais.<\/p>\n<p>Com carga hor\u00e1ria m\u00ednima de 40 horas anuais para servidores e 120 horas durante o mandato para gestores municipais, as capacita\u00e7\u00f5es incluir\u00e3o rodas de conversa, oficinas, palestras e estudos de caso sobre racismo estrutural, diversidade religiosa e direitos humanos, com conte\u00fados adaptados \u00e0s diferentes \u00e1reas da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica \u2014 como educa\u00e7\u00e3o, sa\u00fade, assist\u00eancia social e gest\u00e3o.<\/p>\n<p>O programa abordar\u00e1 temas essenciais, como letramento racial, hist\u00f3rico da escravid\u00e3o e seus impactos na sociedade brasileira, branquitude e privil\u00e9gios raciais, pol\u00edticas afirmativas, desigualdade no acesso \u00e0 educa\u00e7\u00e3o, sa\u00fade e mercado de trabalho, al\u00e9m de estrat\u00e9gias de combate \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o religiosa e promo\u00e7\u00e3o da conviv\u00eancia entre diferentes cren\u00e7as.<\/p>\n<p>De acordo com o F\u00f3rum Brasileiro de Seguran\u00e7a P\u00fablica, os casos de racismo no pa\u00eds cresceram 127% em 2023, enquanto as a\u00e7\u00f5es por inj\u00faria racial aumentaram 600% na Bahia entre 2020 e 2023. Para o prefeito Jocivaldo dos Anjos, a resposta precisa vir tamb\u00e9m da educa\u00e7\u00e3o e da gest\u00e3o p\u00fablica.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img fetchpriority=\"high\" fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1152\" height=\"768\" src=\"http:\/\/noticiasbahia360.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-1152x768-1.webp\" alt=\"prefeito de Ant\u00f4nio Cardoso\" class=\"wp-image-602552\" srcset=\"https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-548x365.webp 548w, http:\/\/noticiasbahia360.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-1152x768-1.webp 1152w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-830x553.webp 830w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-140x93.webp 140w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-356x237.webp 356w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso-150x100.webp 150w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Prefeito-de-Antonio-Cardoso.webp 1200w\" sizes=\"(max-width: 1152px) 100vw, 1152px\"><figcaption class=\"wp-element-caption\">Prefeito Jocivaldo dos Anjos | Foto: Divulga\u00e7\u00e3o<\/figcaption><\/figure>\n<p>\u201cCombater o racismo e a intoler\u00e2ncia n\u00e3o \u00e9 tarefa de um m\u00eas ou de um grupo espec\u00edfico, mas uma responsabilidade coletiva. Quando formamos nossos servidores, estamos formando uma cidade inteira para o respeito. Novembro Negro, por exemplo, \u00e9 o ano inteiro em Ant\u00f4nio Cardoso. \u00c9 nisso em que acreditamos.\u201d<\/p>\n<p>A secret\u00e1ria municipal de Pol\u00edticas de Promo\u00e7\u00e3o da Igualdade Racial, Mirian Jorge de Almeida, destacou que a nova lei \u00e9 fruto de um compromisso pol\u00edtico e \u00e9tico com a repara\u00e7\u00e3o hist\u00f3rica e com o futuro das novas gera\u00e7\u00f5es e afirmou que o munic\u00edpio est\u00e1 \u201d institucionalizando o antirracismo como princ\u00edpio de gest\u00e3o. Essa lei garante que o tema n\u00e3o dependa de vontades individuais, mas se torne uma pol\u00edtica permanente, que atravessa todas as secretarias. Falar sobre racismo, intoler\u00e2ncia e diversidade \u00e9 educar para prover igualdade respeitando as diferen\u00e7as, \u00e9 construir pertencimento e cidadania\u201d, salientou.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" width=\"903\" height=\"768\" src=\"http:\/\/noticiasbahia360.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Antonio-Cardoso-903x768-1.webp\" alt=\"Ant\u00f4nio Cardoso\" class=\"wp-image-602551\" srcset=\"https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso--429x365.webp 429w, http:\/\/noticiasbahia360.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/Antonio-Cardoso-903x768-1.webp 903w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso--650x553.webp 650w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso--140x119.webp 140w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso--279x237.webp 279w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso--150x128.webp 150w, https:\/\/uploads.acordacidade.com.br\/2025\/10\/Antonio-Cardoso-.webp 1200w\" sizes=\"(max-width: 903px) 100vw, 903px\"><figcaption class=\"wp-element-caption\">Secret\u00e1ria de Igualdade Racial | Mirian Jorge de Almeida | Foto: Divulga\u00e7\u00e3o<\/figcaption><\/figure>\n<p>Com a nova lei, Ant\u00f4nio Cardoso se torna refer\u00eancia em pol\u00edtica p\u00fablica de enfrentamento \u00e0s desigualdades, ao transformar o que antes era uma celebra\u00e7\u00e3o pontual em um compromisso permanente de gest\u00e3o, ou seja, o de construir uma cidade mais justa, plural e comprometida com o respeito \u00e0 dignidade humana.<\/p>\n<p><em>Siga o Acorda Cidade no<\/em><a href=\"https:\/\/news.google.com\/search?q=acorda%20cidade&amp;hl=pt-BR&amp;gl=BR&amp;ceid=BR%3Apt-419\"><strong><em>\u00a0Google Not\u00edcias<\/em><\/strong><\/a><em>\u00a0e receba os principais destaques do dia. 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