Começar a trabalhar com pouco conhecimento geralmente é bastante desafiador: além do tempo para se dedicar ao estudo, é preciso contornar a inexperiência profissional, começar a conciliar horários e vida pessoal, e concorrer com candidatos às mais variadas vagas de trabalho – muitas vezes em posição desvantajosa.
Nesse momento de autodescoberta do que temos a oferecer profissionalmente e de muito aprendizado, o mapa prático esboçado neste artigo poderá ser bastante útil.
Antes de começar, proteja-se
Embora estatísticas recentes apontem que as novas vagas de trabalho 100% remoto estejam chegando a níveis pré-pandemia e o trabalho híbrido também esteja em queda, oportunidades de home office ainda existem e são bastante convidativas.
Porém, antes mesmo de conseguir um trabalho do tipo, é importante fortalecer a cibersegurança de dados. Afinal de contas, novas interações online cotidianas com diversos colaboradores aumentam o risco de contato com criminosos virtuais. Esse risco existe também em redes domésticas, mas está presente principalmente em redes externas.
A praticidade que o trabalho remoto oferece de acessar redes Wi-Fi públicas abre vulnerabilidades sérias para que criminosos “pesquem” senhas ou vejam a atividade virtual de quem as acessa. Nesse sentido, ter uma VPN rápida e confiável é essencial: ela mascara o IP e criptografa todas as comunicações.
Esse tipo de serviço direciona o acesso à internet por servidores privados, “blindando” contra criminosos e interceptadores informações como buscas virtuais, sites visitados e outras interações online. Por esse motivo, é um tipo de tecnologia usada há anos por grandes empresas para garantir uma conexão segura entre empregados e colaboradores externos e seus servidores internos.
Além disso, outras medidas de cibersegurança práticas podem ser adotadas para evitar problemas durante o trabalho remoto:
● Aplique 2FA em tudo: ativar a verificação de dois fatores (2FA) nas suas ferramentas profissionais digitais diárias, como e-mail, GitHub, Drive, Slack, banco virtual.
● Senhas fortes: use uma só senha por serviço. Salve-as em um gerenciador de senhas ou anote em um local físico que somente você tenha acesso.
● Atualizações automáticas: nunca cancele ou deixe de atualizar por muito tempo o sistema operacional, os navegadores web e plugins. Criminosos exploram vulnerabilidades neles.
● Cuidado com links: sempre pense antes de clicar, especialmente em links recebidos por e-mail ou mensagem privada.
● Separação de perfis: se possível, use um perfil do navegador só para trabalho. Quanto menos extensões, menor é o risco.
● Backups: mantenha pelo menos uma cópia offline ou em nuvem com 2FA de seus documentos virtuais.
Onde encontrar trabalho remoto sem depender só de “sorte”
1) Plataformas focadas em estudantes e estágio
Se sua universidade tem convênios ou fornece vagas de estágio e direcionamento de carreiras, vale priorizar ferramentas desenhadas ara o ecossistema acadêmico.
Filtragens específicas para vagas remotas em sites como Gupy e 99jobs podem acelerar muito o processo. Plataformas como o LinkedIn também permitem delimitar se a busca é por trabalho em meio período, trainee, estágio etc.
2) Sites de trabalho remoto “puro”
Esses sites funcionam bem para quem já tem um portfólio (mesmo que pequeno) e domina o inglês, pois permite acesso a vagas globais.
● Working Nomads: agrega oportunidades remotas por categoria e tipo (tempo integral, meio período, freelance).
● Upwork: tem anúncios de trabalho freelance para variadas áreas, com possibilidade de anunciar serviços, exibir portfólio a contratantes e conversar com outros trabalhadores.
● Remotive: é outra opção do gênero, boa para tecnologia, design, conteúdo e suporte.
3) Freelance no Brasil e América Latina: começar com projetos pequenos
Para estudantes, os “freelas” têm uma grande vantagem: permitem “fatiar” a experiência em projetos de 5 a 20 horas e construir um histórico de trabalho.
● 99Freelas enfatiza a publicação de projetos, a análise de portfólio/feedback e o pagamento intermediado pela plataforma (para maior segurança).
● Workana conecta talentos na América Latina e destaca pagamentos protegidos e múltiplas modalidades (por hora/por projeto).
Começar filtrando trabalhos por 1 a 2 nichos de cada vez permite direcionar melhor a especialização do que usar um currículo genérico. Alguns exemplos são: “tradução + revisão”; “social media + copy”; “landing pages + Webflow” etc.
Tipos de trabalho remoto ideais para estudantes
Se você precisa de flexibilidade e previsibilidade, estas categorias costumam encaixar bem:
Suporte ao cliente/Customer Success (nível júnior): trabalho em turnos, instruções para interação prontas e curva de aprendizado rápida.
Conteúdo e social media: roteiros curtos, edição leve, newsletters, clipping.
Design/edição: peças para redes sociais, apresentações, thumbnails, UI simples.
Análise de dados básica: planilhas, limpeza de dados, automações pequenas, produção de relatórios.
Como se destacar mesmo competindo com profissionais mais experientes
- Portfólio enxuto, mas real
Uma página com 3 “cases” vale mais que 20 cursos. É fundamental ser capaz de encadear e demonstrar: 1) problema; 2) sua solução; 3) resultado (mesmo que seja “reduzi tempo de X para Y”). - Proposta pontual
Em trabalhos freelance, responda como alguém que já está trabalhando: especifique prazos, o que exatamente deve ser entregue, faça perguntas objetivas, e entregue um breve plano de execução. - Sinais de confiabilidade
Certifique-se de ajeitar e exibir os seguintes itens ao potencial empregador:
● Perfil com foto e links nas plataformas convenientes ao seu meio: GitHub, Behance, Notion, LinkedIn etc.
● Como experiências acadêmicas poderiam ser aplicadas no mercado (uma iniciação científica, por exemplo, combina as habilidades de pesquisa + escrita + análise)
● Pequenas certificações quando fizer sentido, como cursos da Google, Microsoft, AWS ou Meta, por exemploComo conciliar faculdade e trabalho remoto
Para funcionar bem, o home office depende muito de rotina e limites. A necessidade de adaptação constante no trabalho remoto pode ser um desafio para criar uma rotina funcional. Porém, um planejamento diário mínimo é crucial: começar o dia sabendo no que você vai trabalhar e por quanto tempo. Então, você pode reajustar as expectativas no meio do dia conforme o que foi ou não feito. Ao longo do período, é importante sempre implementar pausas periódicas para contornar o isolamento e a ansiedade.
Outras táticas simples, fáceis de manter e que funcionam para ter uma rotina remota equilibrada são:
● Trabalhe com blocos de tempo: há modos variáveis de dividi-los. O método pomodoro é um dos mais famosos, com períodos de concentração de 25 minutos e pausa curta de 5 minutos. Outra opção são blocos mais longos, de 60 a 90 minutos de foco ininterrupto, seguidos por 10 de pausa.
● Defina “horário de fechamento”: mesmo quando estiver trabalhando em freelas para não virar a madrugada com frequência.
● Combine expectativas com o empregador por escrito: prazos,
janelas de resposta e frequência de alinhamento.● Regra do semestre pesado: se sua carga de provas subir, reduza escopo e organize-se para assumir um volume menor de trabalho.
Remoto bom é remoto sustentável
O trabalho remoto é uma possibilidade muito recente e que pode ser a melhor alavanca para estudantes. Entretanto, é preciso saber jogar o jogo: buscar vagas nos lugares adequados, criar um portfólio que prove o seu valor, proteger sua identidade digital e estruturar uma rotina que combine disciplina produtiva e saúde.O remoto deixa de parecer um “bico” e pode virar carreira se essas condições forem cumpridas. E com isso, vem tudo o que um jovem profissional pode desejar: segurança, consistência e espaço para a faculdade continuar sendo prioridade.
Siga o Acorda Cidade no Google Notícias e receba os principais destaques do dia. Participe também dos nossos canais no WhatsApp e YouTube e grupo de Telegram.
